PISO SALARIAL DA ENFERMAGEM: Justiça determina fim da greve geral; entenda
Nesta sexta-feira (10) auxiliares, técnicos e enfermeiros estiveram em greve a favor do piso salarial.
A greve geral em defesa do piso salarial da enfermagem, que começou na manhã desta sexta-feira (10), foi impedida de prosseguir após decisão da Justiça.
Segundo informações do Blog de Jamildo, o 2º Gabinete do Órgão Especial do Tribunal de Justiça de Pernambuco determinou o fim da greve da categoria no Estado. A decisão foi tomada durante a tarde, enquanto os atos ainda aconteciam.
GREVE DO PISO SALARIAL DA ENFERMAGEM DE HOJE, 10/03
Na última terça-feira (07), o SATENPE (Sindicato Profissional dos Auxiliares e Técnicos de Enfermagem em PE) convocou a categoria para a greve geral desta sexta-feira.
Na publicação das redes sociais, o Sindicato destacou como as paralisações iriam ocorrer.
Confira o que foi divulgado sobre a greve do piso:
- Serviços de urgência, emergência, bloco cirúrgico, SRPA, UTI e centros exclusivos de vacinação contra a covid-19: 20% parados.
- Serviços de média e alta complexidade - policlínicas, maternidades, centros de parto normal e hospitais (exceto serviços de emergência): 50% parados.
- Atenção básica - PSF, UBT, PACS - serviços ambulatoriais e aqueles que não funcionam 24h : 100% parados.
FIM DA GREVE DO PISO SALARIAL DA ENFERMAGEM
A concentração começou conforme o previsto. No entanto, durante a tarde, o desembargador Adalberto de Oliveira Melo pediu ao SATENPE, ao SEEPE (Sindicato dos Enfermeiros do Estado de PE) e ao Sindupe (Sindicato dos Servidores da Universidade de Pernambuco) que finalizassem a greve do piso salarial da enfermagem.
Segundo o documento, o desembargador informou que, caso descumprissem a ordem, uma multa diária de R$ 50 mil deveria ser paga por cada um dos sindicatos.
A decisão de suspender a greve também foi adotada pela 3ª Câmara de Direito Público do Tribunal de Justiça de Pernambuco (TJPE), que solicitou o imediato retorno dos profissionais às suas respectivas atividades.
Conforme determinou o desembargador Eduardo Guilliod Maranhão, a multa diária ficou estabelecida em mais R$ 20 mil, não podendo ultrapassar R$ 200 mil.
PISO SALARIAL DA ENFERMAGEM FOI PROMULGADO NO CONGRESSO EM 2022