O lateral-direito Raul Prata revelou que o Sport não encaminhou nenhuma proposta para os jogadores profissionais de redução salarial. Em entrevista à Rádio Jornal, ele frisou que tem observado a movimentação da maiores dos clubes do Brasil nesse sentindo. O jogador rubro-negro ainda ressaltou as dificuldades das equipes brasileiras, que não estão com os vencimentos atualizados, de chegarem a um denominador comum sobre a diminuição dos pagamentos.
"Eu vi que alguns clubes tiveram que fazer isso aí. Mas o Sport não falou nada para nós jogadores sobre uma possível redução salarial. Entendo também que tem clubes que apresentam salários atrasados desde antes e fica mais difícil negociar. Agora é esperar o posicionamentos deles, mas até agora não foi falado nada sobre isso", afirmou o lateral rubro-negro.
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Nessa segunda-feira, o comentarista Ralph de Carvalho, da Rádio Jornal, revelou que o presidente Milton Bivar desabafou recentemente sobre os problemas financeiros do Sport. Com a crise provocada pela pandemia do novo coronavírus, as receitas do clube caíram drasticamente. Inclusive, o valor arrecada com as mensalidades dos sócios. Dessa maneira, os pagamentos do clube estão atrasados.
O Sport apresenta em aberto 40% do salário do mês de fevereiro, 100% de março e, provavelmente, abril também deve ficar atrasado com os jogadores. Além disso, de acordo com apuração do Jornal do Commercio, não existe uma uniformidade de pagamento com o elenco e alguns atletas apresentam outras pendências.
Outro detalhe é que antes das férias, em abril, os jogadores do Sport já tinham comunicado que não aceitam a redução salarial por causa dos salários atrasados. Isso aconteceu sem mesmo uma proposta por parte da direção.
Administrativo
Em relação ao setor administrativo, somente os funcionários que ganham até R$ 2.300,00 estão com os salários em dia. Os demais, que juntos somam uma folha de R$ 190 mil, estão com março em aberto e abril também próximo de ultrapassar o vencimento. Vale ressaltar que o acordo geral de pagamento do clube é quitar o mês trabalho até o dia 10 do mês seguinte.
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