Você é gestor ou gestora com pelo menos cinco anos de experiência, competência profissional reconhecida e interesse pela área de pesquisa e tecnologia? Se a resposta é sim, talvez o Instituto de Tecnologia de Pernambuco (Itep) seja seu próximo emprego. A instituição abriu edital para selecionar seu novo diretor-presidente, que ocupará o cargo por pelo menos quatro anos.
No site do Itep, é possível acessar o edital e ver todos os detalhes da busca pelo profissional. Entre as exigências, está a elaboração de um Plano de Gestão, que deve ser feito com base em informações gerenciais fornecidas pela instituição. Nesse “kit” entregue aos candidatos, também estará a remuneração, que não foi revelada pelo Itep à reportagem. “A experiência, a proposta de trabalho e entrevista são os pontos mais importantes”, destaca Antônio Valença, membro do Conselho do instituto e integrante do Comitê de Busca, que coordena a seleção.
Esta é a terceira vez que o Itep seleciona seu diretor-presidente desta forma. A primeira foi logo depois da criação do estatuto que rege a instituição, em 2003. Consultora e sócia da TGI, Fátima Brayner era presidente do Itep quando as novas regras foram implantadas, fruto da transformação da entidade em uma organização social (OS). Dessa forma, ela mantém contrato de gestão com a Secretaria de Ciência, Tecnologia e Inovação (Secti), para execução de políticas públicas não exclusivas de Estado.
Fátima explica que esse tipo de seleção pode ser difícil de implantar na gestão pública, em que os cargos altos são usados no jogo de poder, como moeda de troca. Mas em OSs, como esclarece Fátima, a transparência é uma das bases, o que permite esse tipo de processo. “Essas seleções são mais comuns em instituições de pesquisa. Mas seria muito saudável se órgãos públicos as adotassem, ainda que para o público interno”, opina.
Recentemente, o Banco do Nordeste criou o cargo de economista-chefe, com salário de R$ 29 mil, e abriu seleção pública para ocupá-lo. O vencedor foi o doutor em Economia Luiz Alberto Esteves, escolhido entre 53 candidatos.
Para Antônio Valença, a seleção do Itep deste ano deve atrair mais candidatos do que a anterior, que registrou 10 inscrições. “O Itep é muito atrativo, mas a situação do País deve fazer com que mais profissionais se interessem pela vaga”, comenta o membro do Conselho do Itep.
