O piso salarial enfermagem continua não valendo para a categoria no Brasil, apesar de já estar tramitado no Congresso Nacional.
Aliado a isso, mesmo com a sanção presidencial, a medida está suspensa por decisão judicial do Supremo Tribunal Federal (STF) há mais de quatro meses.
Por conta disso, recentes aumentos na esfera política de importante estado do nordeste causam indignação da categoria devido a necessidade de implementação do piso para a enfermagem.
PISO SALARIAL ENFERMAGEM: PARLAMENTAR FAZ DECLARAÇÃO ENFÁTICA SOBRE A SITUAÇÃO DO PISO
Na última terça-feira a Assembleia Legislativa de Pernambuco (ALEPE) votou e aprovou a criação de auxílios alimentação, saúde e moradia para os deputados estaduais.
Segundo o projeto, o valor do auxílio-saúde será de R$ 2.946,99, o auxílio-moradia vai pagar de R$ 6.483,39 e o auxílio-alimentação que vai pagar R$ 2.946,99.
Por conta disso, a deputada estadual Jô Cavalcanti (PSOL-PE), destacou como a criação desses benefícios eram incoerentes, já que categorias da saúde como a enfermagem lutam pelo piso salarial enfermagem há meses:
“A gente vota contra o projeto por entender que todos os deputados da casa já ganham um salário muito eficaz para cuidar da saúde. A saúde em Pernambuco está precarizada, tem muita gente sem direito e sem acesso, além disso, tem os trabalhadores da enfermagem, que até hoje não têm um piso salarial”.
“A gente vota contra por entender que a maioria dos pernambucanos hoje vive com uma renda de menos que um salário-mínimo e ter um auxílio desse valor é irrisório para a nossa categoria”, pontuou.
Por conta disso, a votação e implementação dos auxílios gerou indignação da categoria, já que o piso salarial enfermagem não está valendo por conta da ausência de diretrizes orçamentárias.
PISO SALARIAL ENFERMAGEM ÚLTIMAS NOTÍCIAS: VEJA OS SALÁRIOS DO NOVO PISO NACIONAL DA CATEGORIA
Confira abaixo as novas remunerações reajustadas para a enfermagem oriundos do novo piso salarial enfermagem que vão ser pagos assim que os vencimentos forem aplicadas no Brasil:
- R$ 4.750,00 para os enfermeiros;
- R$ 3.325,00 para os técnicos de enfermagem;
- R$ 2.375,00 para os auxiliares de enfermagem e parteiras.