processo seletivo

Prefeitura de Tabira, em Pernambuco, abre seleção com 239 vagas; salários chegam a R$ 3 mil

Os objetivos do certame são a contratação temporária e a formação de cadastro reserva de profissionais de diversas áreas

Marcelo Aprígio
Marcelo Aprígio
Publicado em 05/03/2021 às 6:51
Notícia
RAFAEL NEDDERRRMEYER/DIVULGAÇÃO
Ao todo, são ofertadas 163 vagas, com salários que podem chegar a R$ 3 mil - FOTO: RAFAEL NEDDERRRMEYER/DIVULGAÇÃO
Leitura:

A Prefeitura de Tabira, no Sertão de Pernambuco, divulgou nesta sexta-feira (5) o edital para uma seleção simplificada da Secretaria de Educação da cidade. Os objetivos do certame são a contratação temporária e a formação de cadastro reserva de profissionais de diversas áreas. Ao todo, são ofertadas 239 vagas, com salários que podem chegar a R$ 3 mil

Há vagas para cargos como professor de educação infantil, professor de ensino fundamental, professor de Educação de Jovens e Adultos (EJA), auxiliar de serviços gerais, psicólogo, fonoaudiólogo, motorista, intérprete de libras, professor itinerante de informática e assistente social. Dentre as vagas, 5% são destinadas a pessoas com deficiência.

Inscrições

As inscrições podem ser feitas presencialmente ou por e-mail. O cadastramento é gratuito. Se presencialmente, o candidato deve entregar ficha de inscrição preenchida, acompanhada das cópias dos documentos comprobatórios exigidos e indispensáveis, em envelope lacrado, no auditório da Secretaria de Educação Municipal, situada na Rua Eduardo Domingos de Lima, n° 455, Bairro Centro, de 8h às 13h. Já se optar pelo email, o endereço é processoseletivo2021tabiraedu@gmail.com. Neste caso os documentos devem ser enviados em PDF. As inscrições seguem até 15 de março de 2021.

As pessoas com deficiência deverão ainda entregar um laudo médico, original e expedido no prazo máximo de um ano antes do término das inscrições, atestando a espécie e o grau de deficiência, com expressa referência ao código correspondente da Classificação Internacional de Doenças (CID), bem como a provável causa da deficiência.

O processo seletivo será composto por análise curricular, de caráter classificatório e eliminatório. Além disso, de acordo com o edital, publicado na edição desta sexta (5) do Diário Oficial dos Municípios de Pernambuco, a seleção e contratos inicialmente terão prazo de duração até 31 de dezembro de 2022.

Resultados

A divulgação do resultado preliminar está prevista entre 22 de março de 2021. Após o período de envio e julgamento de recursos, o resultado final tem previsão de ser divulgado no dia 4 de abril. Ainda segundo o edital, o resultado final da seleção será divulgado no Diário Oficial dos Municípios de Pernambuco, sendo de exclusiva responsabilidade do candidato acompanhar comunicados, convocações e o resultado final da seleção.

Comentários

Últimas notícias