O C6 Bank abriu 500 vagas de emprego para diversas áreas e níveis de experiência. Os valores dos salários não foram informados, mas os benefícios da empresa compreendem assistência médica e odontológica, Gympass, consultas gratuitas com psicólogos e programa de participação nos lucros. Para promover a inclusão socioeconômica, de acordo com o banco, as vagas não exigem domínio da língua inglesa.
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Grande parte das vagas disponíveis são para a área de tecnologia, com possibilidade de trabalho remoto. Há oportunidades para desenvolvedores back-end, front-end e mobile, cientistas de dados, analista de qualidade de software, service desk, analista de risco, entre outros.
Também há vagas disponíveis para atuar em outras áreas, como marketing, jurídico, compliance e prevenção a fraudes. Interessados devem enviar o currículo através do site do banco.
Esse é o maior movimento de contratação desde o lançamento da empresa, há dois anos. O C6 Bank foi criado para ser um banco online sem burocracia e de baixo custo para pessoas físicas e jurídicas. Em agosto deste ano, chegou à marca de 10 milhões de clientes, com presença em 100% dos municípios do país.