O seguro-desemprego se apresenta como um alívio financeiro para os trabalhadores que são desligados de seus empregos sem uma causa específica.
Mas, não é todo desligamento que automaticamente qualifica o trabalhador para este benefício; há requisitos de tempo de serviço que precisam ser atendidos.
O que é o seguro-desemprego?
Este benefício é uma assistência social fornecida pelo governo federal, destinada a apoiar financeiramente o trabalhador que se encontra em transição entre empregos, após ter sido dispensado sem motivo justificado.
Requisitos de Tempo de Trabalho
Para pleitear o seguro-desemprego pela primeira vez, é necessário ter trabalhado por no mínimo 12 meses consecutivos.
Para as solicitações subsequentes, o período requerido é de pelo menos 6 meses de trabalho.
Parcelas do Seguro-Desemprego
A quantidade de parcelas do benefício que o trabalhador tem direito depende diretamente do tempo trabalhado: 3 parcelas para 6 meses de serviço, 4 parcelas para 12 meses, e 5 parcelas para 24 meses.
Solicitações Recorrentes
Caso você já tenha solicitado o seguro-desemprego anteriormente, é possível requerê-lo novamente, sujeito aos critérios de tempo de serviço e número de parcelas a que tem direito.
Solicitação Via Aplicativo
A tecnologia agora permite que o seguro-desemprego seja solicitado com comodidade através do aplicativo Carteira de Trabalho Digital.
O processo é simples e pode ser feito em poucos passos, proporcionando ao trabalhador uma resposta em até 30 dias. Além disso, o primeiro pagamento é efetuado dentro deste intervalo, com a data de pagamento disponível para consulta no próprio aplicativo.
Fonte: Exame.
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